一个人事主管给09应届毕业生的几点建议!

     刚在一个网站看到的一个帖子,说得很好很精彩!跟朋友们分享下,看看你做对了吗?希望所有跟我一样迷惘的09届毕业生都能找到份合意的工作!!

      我想我必须先向各位做一个比较啰嗦的说明我为啥要写这帖子。
  
      首先,我必须承认,写这篇关于就业的帖子是我一时的心血来潮。今天从招聘会回来,其实已经很累了,但是还是来发帖,原因无他,是因为打车路上和的士师傅一路闲侃,说到关于应聘的事情,师傅说,你真该去写本书,把你遇到的这些事记下来,指不定还能火一把。火一把我倒没想过,写书我更是没什么天赋,一是没恒心,写东西写没两页就觉得累;二是自我认为文笔差强人意,这次这个帖子,只要能把我想表达的意思说得清楚我觉得已经相当不错了;三呢,因为平时上班就很多事情要做,多到我已经快崩溃了,哪还有精力写书?但是,总觉得应该把一些东西写下来,给想找工作的同志们看看,尤其是大学生,给点小小的建议,也许能帮助他们找到工作也不一定(说不定就应聘咱们单位呢),这样咱部门想招个合适的人指不定也不难了,我也就翻身农奴把歌唱了不是?
  
     说到我的工作,我是做IT人才服务的,所在的单位是政府投资,前两年因为做的事情说轻松也轻松,所以很多政府的亲戚侄子侄女都往单位里塞,关系户一多,累死累活的就成了咱们这些无背景无关系无前途的“三无员工”。这两年因为种种不大好说的原因,我们干的事情越来越多,做事的我们也觉得越来越累,连带着关系户们一起拉下水,接着因为换了个领导,不少关系户就都不干了,于是乎,咱们单位缺人缺得简直像个筛子!
   人不够我们就得招人,到学校招聘会去,招到些个文员、人事助理;到人才市场去,好不容易半挖墙角的请回来几个市场推广……还是缺人缺得咱们欲哭无泪。一个人当成几个人使的情况简直跟吃白饭似的。
   天怒人怨啊……
   单位办公室的同事天天忙着在网上发招聘启事,参加XXX大型人才招聘会,结果也没见“镐”回来几个人,只能忍受各个部门同事累得半死不活的状态下飘过来的幽怨的眼神。
   我不主管人事,但是因为也算部门里一个半大不小的负责人,所以这两天要举行招聘会,在咱们部门必须得进人的情况下,我怀揣着同志们的殷切期望,跟着咱们单位的HR出发了。不过这已经不是第一次了,前几次都没有任何的收获,但是正如咱部门里的小夏所言:“人才会有的,咱们单位还不错,一定进得来人的……”另外在出行之前,一帮子人还特地嘱咐:“真的,V姐,你要求别高,过得去就行,能挑能扛的那种就好了!”我才汗……这哪是去人才市场,我干脆去劳务市场好了。
   于是就这样子在这么一个大型的人才招聘会耗去了我2天的青春,结果,我不用说了,真的,天地良心,我真的要振臂高呼了——我是真的要招人,让我招几个人行不行?!!

      废话就不多说了,因为很喜欢看些卡耐基先生的书,所以打算向他学习学习,以记述和分解的形式来进行这个关于怎么找工作连带应聘的话题好了,这样大家也许会觉得有意思,不会像很多谈如何求职应聘的书看起来那么乏味。当然了,我只是从我自己个人的方面在陈述,其间当然有我很多的个人感情色彩,所以,如果你觉得我说得对,那我也觉得能帮上忙也满高兴;如果你觉得我说得不对,那么欢迎你给我几个板砖,生活满无聊的,这样也能平添一些乐趣。
  
一、
   有个女孩子一看就是属于小鸟依人型的,齐耳的短发,个子小小,但是家庭环境应该不是很好,因为当她和她爸走到我坐的位置前面的时候,我注意到她爸握着她简历的手看起来相当粗糙,那是双劳动人民的手。看得出来她很紧张,一直拽着她爸的衣角,畏畏缩缩的藏在后面。
   她爸看了下我们的招聘信息,问我:“你们招小语种吗?”
   “对不起,我们不招。”我摇头。
   “哦。”她爸很失望的应了声,转身走了,女孩就继续这样跟着。
   我叹口气,“哎……这样的孩子怎么工作?”
   一旁的HR笑:“这是标准的金丝雀。打小父母捧在手心里的主。不过,说句不好听的,如果她很漂亮又开朗,她还是可以去当翻译或是导游,再怎么差吧,办公室文员还是可以的,只可惜这个女孩子,看来她今天会很难找得到工作了……哦不……或许我应该说她爸很难帮她找到工作了,这样的娇小姐,哪个公司敢要啊?”
   很好,各位亲爱的看官们,我在这里必须要说,作为我来讲,我并不了解从她父亲的角度是怎样看待这个问题的。也许他是觉得他这个已经大学毕业的女儿还小?还是她女儿真的缺乏这方面的能力?但是不论如何,从我们的感受角度来说,这样的人我们是连简历都懒得看的——即使你告诉我你是个天才。
   如果哪天你说你要去应聘或者是去面试,如果你爸妈要跟着去,麻烦请老人家在家好好休息,我们要看的是你,不是你爸妈。
  
   延伸开来的也包括了恋人。实在不巧,这两天恰好含着一个情人节,多么重要的节日!超过10万年轻人在这一天来到了招聘会,成双成对的多了,男孩子帮着背包,忙着买水,人一多挤着了还得把女朋友护着,真是劳心劳力。只是,这爱情是重要,可还是得有面包啊……
   这次很多应聘的都是大学09年应届毕业生,也就是说两个人都面临着就业的,通常情况两个人都带着简历,而一般的情形是,两个人会碍于各种各样的原因而错过非常多的机会。原因是什么我觉得各位应该想得到——男孩子会觉得找的工作太低端的话女朋友会瞧不起自己,女孩子又得碍于男朋友的面子个感情而不去应聘那些看起来可能会“抛头露面”的工作,两个人更不可能投同一个单位,同一个企业(害怕变成竞争对手)……
   这次的招聘会,职位数量不到求职者数量的1/5,按照这个比例,不知道有多少倒霉蛋的简历又白打了。抓住每一个机会,才可能提高求职成功的机率,找工作是让自己吃饱饭后谈感情的基础,别以为两个人一天不见就会饿死。
  
   如果是朋友,哪怕是同性,我建议你也最好不要一起,怎么说呢,一般的招聘会大多单位都只收简历,而且结束得很早,只要不发生“意外事件”,基本上不会存在人身安全问题,而且退一万步说,都大学毕业了,20几岁的人去找个吃饭的碗你自己还不会判断么?何必害得别人也不好选择自己的饭碗?
  
   综上所述,参加招聘会找工作时,建议最好独立前往,一心一意,不要分心,不要让其他人的思想影响你,这些人包括父母亲人、恋人、朋友、同学。当然,前提是,之前你都想好了。

二、
   咱们这个地方